Увольнение
"Найти и получить желаемую работу – наука, достойно уйти с предыдущей работы – это уже искусство."
Итак, вас можно поздравить. Вы сделали очередной шаг на пути к сногсшибательной карьере - нашли новую перспективную работу. Но не спешите переворачивать страницу - эта глава еще не закончена, ведь впереди у вас не менее важный этап - увольнение с прежней должности.
Увольнение - это один глобальный стресс:
- для вашего начальника (ему придется приложить немало сил, чтобы найти вам достойную замену),
- для ваших коллег (несмотря на небольшие разногласия, они привыкли к вам и не особо рады перспективе вновь переживать период притирок с новым сотрудником),
- для вас (помимо естественных волнений по поводу новой работы, вас гложут сомнения и сожаления по поводу старой).
По мнению американских психологов, стресс от увольнения способен нанести человеку серьезную психологическую травму. Но боязнь причинить дискомфорт себе и другим - это не повод опустить руки и отказаться от своих амбициозных планов.
Чтобы уменьшить последствия стресса, воспринимайте увольнение как PR-кампанию своего успешного продвижения по карьерной лестнице:
- разработайте стратегию на основе правил увольнения;
- прислушайтесь к мнению экспертов в трудовом законодательстве;
- приступайте к тактическим действиям в реализации задуманного.
Статьи
Правила увольнения
В работе, как и в остальной жизни, есть свои взлеты и падения.
Казалось бы, еще вчера вы были баловнем судьбы, а сегодня испытали на себе всю силу начальственного гнева. «Так жить больше нельзя!» - решаете вы сгоряча, и вот уже спустя 10 минут гордо направляетесь в приемную директора с заявлением об увольнении...
Стоп! Не позволяйте отчаянию принимать решения за себя, ведь от каждого шага сейчас зависит ваша будущая карьера.
Читать далееТрудовое законодательство
По статистике большинство конфликтов между работниками и работодателями возникают в процессе увольнения. Для того чтобы при увольнении у вас осталось позитивное впечатление от компании, которую вы покидаете и работодатель вам от души сказал: «Удачи!», старайтесь избегать конфликтов, а знание законодательных нюансов поможет вам в этом!
Хроника увольнений
Сводка увольнений (апрель 2009)
FedEx (перевозчик почты и грузов) сократил 1000 работников. В корпорации Walt Disney Co. без работы остались 1900 сотрудников. Тверской вагоностроительный завод сократил 500 рабочих мест. В Якутуголь из 5030 работников 1156 находятся в простое.
Сводка увольнений (март 2009)
В Ренессанс Капитале идет третья волна сокращений, уволено 10-15% сотрудников. Intel Corp. сократили 40 человек. В Троицком станкостроительном заводе (Челябинская обл.) под сокращение попали 97 чеоловек. Ригла Аптечная сеть закроет 20-30 аптек из 585. В Роснефти планируется сокращение нескольких тысяч сотрудников. КД авиа, авиакомпания (Калининградская обл.) приостановила полеты. МИАН, агентство недвижимости - банкрот. Банк Русский Стандарт уволили 41 человека в Псковской обл.
Читать далее
Правильно анализируем вакансии.
Успешно проходим собеседование. Типы интервью.
Получаем job offer.
Расчеты при увольнении.
Компенсация за неиспользованный отпуск.
Увольнение руководителя.
Примеры вопросов и кейсов на собеседовании.
Причины отказа в приеме на работу.
Вопросы работодателю.
Структура резюме и требования к содержанию.
Типичные ошибки в резюме.
Примеры сопроводительных писем.
